F Скандинавская каркасная флудильня - 2

РЕКЛАМА НА ФОРУМХАУС

финского, сорри, нет... есть наше, родное !) там правда не совсем односкат, буквой П дом и крылья односкатные, угол 18 гр ...мне бы отдельно такое строение не понравилось

 

@Паханычъ, хотя вот!)Вспомнил!)Наш первый дом !)
https://www.forumhouse.ru/posts/4448159/

 

Не надо. Вероятно, весьма мало динамичное зрелище.

 

а ты куда то торопишься?)

 

Заказал кстати себе 10 рулонов буржуйского на пробу. Которое красненькое.

 

Очень хорошо на салофанке!

 

Ковырялся в доках, смотрел, нашел финские тарифы за 2010 год ...
пора повышать цены товарищи)
АСФАЛЬТИРОВАНИЕ

Общее повышение вступает в силу с 1 мая 2010 года или с ближайшего к этой дате расчетного периода.

Общее повышение на 1 %.
Сдельная оплата на 1 %.

Повременная оплата труда

Повременная оплата труда должна состоять из трех частей:

1. Тариф из сетки повременной оплаты труда.
2. Персональная часть (на основании системы баллов 1 балл равен 1%).
3. Надбавка за профессиональное образование 0,30 евро/час или специальное профессиональное образование 0,50 евро/час.

Тарифный разряд евро/час
Разряд 1 9,10
Разряд 2 12,61
Разряд 3 13,41
Разряд 4 14,20
Разряд 5 15,00

Сдельно-премиальная оплата

Сдельно премиальная оплата труда должна состоять из трех частей:

1. Тариф сдельно-премиальной оплаты труда
2. Тариф проектов на основании объема проекта
3. Выработка, оплачивается дополнительно к сдельно-премиальной оплате

В случае, если объем проекта составляет менее 50 тонн, вместо пунктов 1 и 2 должна выплачиваться ставка из сетки сдельно-премиальной оплаты для проектов до 50 тонн.
Надбавка за профессиональное образование составляет 0,30 евро/час, за специальное профессиональное образование 0,50 евро/час. Надбавка выплачивается всегда сверх любых тарифных зарплат.

Тарифные разряды сдельно соответствуют тарифным разрядам повременной оплаты.

Сеткасдельно-премиальнойоплаты

Тарифный разряд евро/час
Проекты Общая сдельно -
До 50 тонн премиальная оплата
Разряд 1 06,81 11,61 11,20
Разряд 2 09,46 14,31 13,83
Разряд 3 10,05 14,93 14,43
Разряд 4 10,65 15,54 15,02
Разряд 5 11,25 16,15 15,62

За время недельного контрольного периода выработка в 2010 году должна составлять не менее 4,55 евро/час.

Сменная работа
Вечерняя смена — 1,33 евро/час.
Ночная смена — 3,22 евро/час (за работу, выполняемую с 21.00 до 05.00).
Перенос смены (16.00-21.00) – 1.33 евро/час

Компенсация поездок 10,39 евро/час. Исключением являются только работники 1 разряда, которым выплачивается соответствующая их разряду компенсация.

Отгулы сокращения рабочего времени
При наличии сезонного договора до 30 сентября заработанные отгулы нельзя отгуливать за пределами договорного сезона, если на предприятии на этот счет нет отдельной договоренности.

Оплата праздников
Работодателем оплачиваются: Новый год, Крещение, Страстная пятница, Пасхальный понедельник, Вознесение Господне, Первомай, канун Иванова дня, канун Рождества, Рождество и день Тапани.
День независимости оплачивается согласно Закону о Дне независимости Финляндии.

Командировочные 36 евро/сутки

Размещение и ночлег
Размещение 50 евро/сутки, ночлег 10 евро/сутки.

Государственно утвержденные компенсации дорожных расходов
Поездки с использованием:
• автомобиля 45 центов/км
• прицепа 7 центов/км
• прицепа-дачи 11 центов/км
• перевозка инструмента 3 цента/км
• перевозка людей от 3 центов/км чел

Компенсация обедов 9 евро.

Ежедневные расходы на дорогу
Расходы оплачиваются исходя из расчета использования общественного транспорта.

УСТРОЙСТВО ПОКРЫТИЙ ПОЛА

Общее повышение вступает в силу с 1 мая 2010 года или с ближайшего к этой дате расчетного периода.

Общее повышение на 1 %.

Повременная оплата

Тарифный разряд евро/час
Разряд 0 09,58
Разряд I 11,06
Разряд II 13,09
Разряд III 14,44

Сдельная оплата

В незаконченных сделках до окончания сделки выплачивается отдельная компенсация в размере 1%.
Расценки 2010 года на конкретные работы можно найти в коллективном договоре.

Отдельная часть заработной платы

Работодателем оплачиваются отдельной частью зарплаты: Новый год, Крещение, страстная Пятница, Пасхальный понедельник, Первомай, Вознесение Господне, канун Иванова дня, канун Рождества и Рождество. Отдельная часть зарплаты составляет 7,7% от зарплаты. Ее выплата производится одновременно с выплатой регулярной заработной платы.

Отдельная часть зарплаты также включает в себя компенсацию за сокращение рабочего времени.
День независимости оплачивается согласно Закону о Дне независимости Финляндии, согласно которому этот день считается всеобщим праздником и выходным днем. За этот день зарплата выплачивается в полном объеме, как за обычный рабочий день, если он выпадает на рабочий день.

Отдельная часть зарплаты выплачивается также работнику с неполной занятостью. Выплата должна быть выделена отдельной строкой в расчетном листе по зарплате. Она не может входить в повременную, сдельную или премиальную оплату и не учитывается при расчете отпускных.

ЗЕМЛЕ - И ГИДРОСТРОЕНИЕ

Общее повышение вступает в силу с 1 мая 2010 года или с ближайшего к этой дате расчетного периода.

Общее повышение на 1%.

Тарифный разряд евро/час
Разряд I 9,77
Разряд II 10,62
Разряд III 11,45
Разряд IV 12,38
Разряд V 13,38 (*)
Разряд VI 14,54 (*)

* уровень соответствующий профессиональному образованию.
* уровень соответствующий специальному профессиональному образованию.

Оплата праздников

Работодателем оплачиваются: Новый год, Крещение, Страстная пятница, Пасхальный понедельник, Вознесение Господне, Первомай, канун Иванова дня, канун Рождества и Рождество.
Компенсация выплачивается при условии продолжительности трудовых отношений не менее 6 недель и не выше 4 разряда тарифной сетки.

* Компенсация за День Независимости выплачивается в соответствии с законом, согласно которому День независимости считается оплачиваемым выходным.

ПОКРАСКА

Общее повышение вступает в силу с 1 мая 2010 года или с ближайшего к этой дате расчетного периода.

Повременная оплата

Тарифный разряд евро/час
Разряд I 09,04
Разряд IB (новый) 10.30
Разряд II 11,25
Разряд III 12,58
Разряд IV 13,77
Разряд V 14,84

Общее повышение 1%.
Профессиональная надбавка 0,40 евро/час.
Специальная профессионально-квалификационная надбавка 0,70 евро/час.

Сдельная оплата труда

В незаконченных сделках до окончания сделки выплачивается отдельная компенсация в размере 1%. Расценки увеличиваются на 1%
Расценки 2010 года на конкретные работы можно найти в коллективном договоре.

Отдельнаячастьзаработнойплаты

Работодателем оплачиваются отдельной частью зарплаты: Новый год, Крещение, страстная Пятница, Пасхальный понедельник, Первомай, Вознесение Господне, канун Иванова дня, канун Рождества и Рождество. Отдельная часть зарплаты составляет 7,7% от зарплаты. Ее выплата производится одновременно с выплатой регулярной заработной платы.

Отдельная часть зарплаты также включает в себя компенсацию за сокращение рабочего времени.
День независимости оплачивается согласно Закону о Дне независимости Финляндии, согласно которому этот день считается всеобщим праздником и выходным днем. За этот день зарплата выплачивается в полном объеме, как за обычный рабочий день, если он выпадает на рабочий день.

Отдельная часть зарплаты выплачивается также работнику с неполной занятостью. Выплата должна быть выделена отдельной строкой в расчетном листе по зарплате. Она не может входить в повременную, сдельную или премиальную оплату и не учитывается при расчете отпускных

СТРОИТЕЛЬСТВО

Общее повышение вступает в силу с 1 мая 2010 года или с ближайшего к этой дате расчетного периода.

Общее повышение на 1 %.

Повременная оплата

Все работники домостроения могут попадать в любые тарифные разряды, в не зависимости от их специальности.

Тарифный разряд евро/час
Разряд I 9,04
(работник без опыта)
Разряд II 10,30
(работник, с небольшим опытом)
Разряд III 11,36
(новый профессиональный работник)
Разряд IV 12,63
(профессионал)
Разряд V 13,81
(профессионал со стажем)
Разряд VI 14,84
(выс. квал. профессионал со стажем)

В дополнение к почасовой заработной плате, зависящей от квалификации, каждый работник также имеет право на персональную часть заработной платы.

Сменная работа (надбавки)

Вечерняя смена — 1,03 евро/час. Ночная смена — 1,94 евро/час

Сдельная оплата

Сдельная оплата труда повышается на 1 %.

Отдельнаячастьзаработнойплаты

Работодателем оплачиваются отдельной частью зарплаты: Новый год, Крещение, страстная Пятница, Пасхальный понедельник, Первомай, Вознесение Господне, канун Иванова дня, канун Рождества и Рождество. Отдельная часть зарплаты составляет 7,7% от зарплаты. Ее выплата производится одновременно с выплатой регулярной заработной платы.

Отдельная часть зарплаты также включает в себя компенсацию за сокращение рабочего времени.
День независимости оплачивается согласно Закону о Дне независимости Финляндии, согласно которому этот день считается всеобщим праздником и выходным днем. За этот день зарплата выплачивается в полном объеме, как за обычный рабочий день, если он выпадает на рабочий день.

Отдельная часть зарплаты выплачивается также работнику с неполной занятостью. Выплата должна быть выделена отдельной строкой в расчетном листе по зарплате. Она не может входить в повременную, сдельную или премиальную оплату и не учитывается при расчете отпускных.

ПРОИЗВОДСТВО СТРОИТЕЛЬНЫХ МАТЕРИАЛОВ

Общее повышение вступает в силу с 1 мая 2010 года или с ближайшего к этой дате расчетного периода.

Общее повышение на 1 %.

Почасовая оплата

Тарифная сетка в соответствии со сложностью выполняемой работы.

Тарифные разряд евро/час
Разряд 1. 8,75
Разряд 2. 9,16
Разряд 3. 9,59
Разряд 4. 10,04
Разряд 5. 10,51
Разряд 6. 11,01
Разряд 7. 11,52

Почасовая оплата молодых работников

До 17 лет - 7,36 евро/час.
До 18 лет - 7,72 евро/час.

Дополнительные выплаты: вечерняя смена 1,23 евро/час, ночная смена 2,12 евро/час

тяжелые условия работы 0,62 евро/час, работа в карьере 1,92 евро/час

Надбавка за стаж

трудовой стаж размер надбавки
более 5 лет 0,24 евро/час
более 10 лет 0,29 евро/час
более 15 лет 0,34 евро/час
более 20 лет 0,40 евро/час
более 25 лет 0,45 евро/час
более 30 лет 0,51 евро/час
более 35 лет 0,57 евро/час

Оплата праздников

Работодателем оплачиваются: Новый год, Крещение, Страстная пятница, Пасхальный понедельник, Вознесение Господне, Первомай, канун Иванова дня, канун Рождества и Рождество.
Компенсация выплачивается при условии продолжительность трудовых отношений не менее 3-х месяцев. Расчет производится на основании усредненной почасовой оплаты. Компенсация выплачивается, в том числе, если праздники приходятся на выходные дни. Исключение составляет Крещение.

ГИДРОИЗОЛЯЦИЯ

Общее повышение вступает в силу с 1 мая 2010 года или с ближайшего к этой дате расчетного периода.

Общее повышение на 1 %.

Сдельная оплата повышается на 1 %, принимая во внимание оговоренные сдельные расценки.

В незаконченных сделках до окончания сделки выплачивается отдельная компенсация в размере 0.18 евро/час. При большом объеме работ осуществляется промежуточное измерение.

Тарифные разряды

Первый разряд 9,03 евро/час
* Стажеры, студенты.
* Необходимое время на дорогу в течение рабочего дня или внерабочее время, приостановка работы из-за неблагоприятных погодных условий и простой по техническим или организационным причинам вне зависимости от тарифного разряда работника.

Второй разряд 11,42 евро/час
* Работники со стажем работы в сфере гидроизоляции меньше чем 2 года и с профессиональным образованием в гидроизоляции.
* Работники, со стажем работы не менее 5 лет в другой сфере кроме гидроизоляции.
* Сушка, контроль сварочных работ, складская работа, замеры или прилегающие зоны пола/стен для работников 2—4 тарифных разрядов.

Третий разряд 13,52 евро/час
* Работники, у которых рабочий стаж от 2 до 10 лет в гидроизоляции.
* Работники, у которых рабочий стаж в иной сфере не меньше 5 лет.

Четвертый разряд 15,05 евро/час
* Работники, со стажем работ в гидроизоляции больше 10 лет, или работники с более чем 5-летним стажем работы и с профессиональным образованием в сфере гидроизоляции.

САНТЕХНИКАЛичная повременная зарплата (PTP + HPO) повышается с 1 мая 2010 года или с ближайшего к этой дате расчетного периода.

Базовая почасовая зарплата выплачивается с 1 мая 2010 года или с начала первого расчетного периода оплаты следующего за этой датой:

Тарифный разряд евро/час
Разряд S 9,29
Разряд 1 11,41
Разряд 2 13,67
Разряд 3 14,41
Разряд 4 15,26

Нормативный почасовой коэффициент трубопроводных и вентиляционных работ с 1 марта 2010 составляет 14,84 евро/норма час.

Сдельная оплата

Сдельная оплата повышается на отдельную добавку в размере 0,15 евро/час, начиная с 1 мая 2010, если договор подряда заключен до 1 мая 2010.

Нормативный почасовой коэффициент

Для отрасли изоляции трубопроводов составляет 3,30 евро/ед. начиная с 1 мая 2010 года.

Надбавки по коллективному договору

Надбавка евро/час
Вечерняя смена 0,93
Ночная смена 1,86
Надбавка по вечерней работе 0,93
Надбавка по ночной работе 1,86
Перенос рабочей смены 2,18
Профессиональная надбавка 0,45
Специальная профессионально -
квалификационная надбавка 0,83

 

Глеб, я помню интервью года два назад с фиником, который вкалывал как папа карло на стройке и жаловался, что из-за чертовых понаехавших он не может свести концы с концами, потому как готовы они работать за еду...

Так что хз-хз. С учетом и наших понаехавших.

 

обманывает финн как троцкий, там профсоюзы за демпинг устраивают головняк. Помимо этого нужна регистрация в налоговой для работы, и тут демпинг ниже сетки не устроишь

 

@Gleb eu, ты все еще не понял, что ты не в еврозоне?

 

Имитация односкатной крыши от фиников с ярмарки 2016 года. Ну по крайней мере с фронтов выглядит как дом с плоской крышей.
https://www.forumhouse.ru/posts/16557838/

 

ты же читаешь,

 

@Паханычъ, Павел, С Днем Рождения!

 

И снова вопрос залу ... На будущей неделе планирую подключение электричества на своём участке. И задумался, что же мне лучше - одна или три фазы. Разница несущественна - подключение с щитком, счётчиком, и кабелем на столбе с последующим вводом его в дом 11 против 14,5. Я склоняюсь ко второму варианту.